Premium Bewerber Gewinnen
mit Stelleninfos

Online ausgeschriebene Stellen wecken zwar das Interesse der rund 13 % Arbeitssuchenden, aber nicht immer das Potenzial der 24 % latent Wechselwilligen, unter denen sich häufig die besseren Bewerber befinden können.

Genau an diesem Punkt
setzen wir an.


Mit der Kombination von Online-Stellenanzeigen und Reichweitenmedien sprechen Sie beide Zielgruppen an und erhöhen dementsprechend die Qualität Ihrer Reichweite.

In unserem Stellenportal werden Ihre geschalteten Stellenanzeigen nicht nur nach Datum sortiert angezeigt. Ein intelligenter Algorithmus sorgt dafür, dass Ihre Vakanz der Nachfrage entsprechend Beachtung findet. Das heißt konkret: Wenig aufgerufene Stellenangebote rutschen in unserem Stellenportal nicht automatisch nach unten – sondern nach oben! So wird Ihr Jobangebot leichter gefunden und Ihre Chancen auf Bewerbungen erhöhen sich.

Sie müssen nicht auf Ihre gewohnte Anzeigenschaltung verzichten. Erweitern Sie diese einfach auf Stelleninfos durch unsere Reichweitenmedien und erhöhen Sie somit die Chancen, die richtigen Bewerber zu erreichen.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Stellenausschreibung auf Plakaten an mindestens 20 Standorten zu platzieren. Wählen Sie zwei Stadt- oder Landkreise aus, in denen Sie die Aufmerksamkeit auf Ihre Stelle lenken möchten. Die Plakate werden mit Subdomains versehen, sodass Interessenten direkt zu Ihrer Online-Stellenausschreibung gelangen können. Bis zur Stellenbesetzung bleibt Ihre Vakanz auf Stelleninfos online ausgeschrieben.

Profitieren Sie von den einzigartigen Vorteilen, die wir Ihnen auf Stelleninfos bieten können. Ob Firmenportrait, Stelleninfos-Index oder Tandem-Prinzip – auf unserem Stellenportal erhalten Sie eine ganze Bandbreite an Vorzügen, die sowohl Ihr Unternehmen als auch Ihre Stellenausschreibungen in den Fokus rücken. Finden Sie auf unserer USP-Seite eine genaue Erläuterung dieser und überzeugen Sie sich!

Der Stellenmarkt für HIDDEN CHAMPIONS

Was uns einzigartig macht.

TAILORED MARKETING & EMPLOYER BRANDING

CROSS MEDIAL AUFTRETEN.

TAILORED PERSONAL MARKETING
& EMPLOYER BRANDING

Maßgeschneiderte Stellenpakete vom Profi für Personalmarketing

Crossmedial, individuell und einfach perfekt auf Ihre Zielgruppe abgestimmt. Wir kombinieren für Sie effektiv Medien, mit denen Sie passende Bewerber für Ihr Unternehmen finden.

Ihre Vorteile mit Stelleninfos

Kurz & Bündig

#1

Ihre Stellenanzeige bleibt bis zur Stellenbesezung online

#2

Mobil optimierte Stellenanzeigen für Stelleninfos

#3

Direkte Zielgruppenansprache über Facebook

#4

Eigene Subdomain mit eigener Stellenliste

#5

Dauerhafte Präsenz "Initiativbewerbung"

#6

Platzierung von Stellen nach Zugriffen, Aktualisierung

#7

Markuerung Stellen attraktiver Orte, "Mehr vom Leben"

#8

Reichweite bei Suchenden und latent Wechselwilligen

#9

Nutzerstatistik

#10

Mengenkonditionen ohne zeitliche Begrenzung



STELLENINFOS-ERFOLGSKONTROLLE

Überprüfen Sie die Kosten Ihrer bisherigen Strategie!

Medienkosten der Stellenausschreibung

1

Zahl erhaltener Bewerbungen

2

Interner Aufwand pro Bewerbung

3

Zahl gut geeigneter Bewerbungen

4

Kosten für eine gut geeignete Bewerbung:

wir freuen uns über
Zufriedene Personaler von

... und vielen weiteren